20 ноября стартует новая образовательная программа «Стратегия управления компетенциями персонала в современном университете: рекрутинг, оценка, развитие, продвижение»

На днях начался набор в новую образовательную программу «Стратегия управления компетенциями персонала в современном университете: рекрутинг, оценка, развитие, продвижение», которая пройдет в формате онлайн в период с 20 ноября по 19 декабря 2020 года.

Результатом работы станет развитие компетенций в области генерирования идей, формирования проектов и их реализации в конкретных областях управления человеческим капиталом вузов (рекрутинг, развитие, вовлечение и т.п.). Слушателям будут представляться бенчмарки и алгоритмы, которые они могут брать в свою работу. Направление проекта, его конкретное содержание будет определено с каждой командой отдельно, и на выходе мы получим именно уставы проектов, которые можно будет брать и защищать перед руководством вузов для последующего внедрения.

Программа обучения реализуется Тюменским государственным университетом совместно с Центром развития компетенций Западно-Сибирского НОЦ.

Подробнее о программе

Количество мест ограничено.